Ovo je pet najtraženijih zanimanja u Hrvatskoj: Jedna profesija posebno tražena

Ako razmišljate o sezoni van Srbije, evo ponude

03.07.2024. 23:15
  • Podeli:
posao pixabay-64464571346ae.webp Foto: Pixabay

Indeks slobodnih radnih mesta OVI u junu je na godišnjem nivou porastao za 0,4 odsto, čime je prekinut petomjesečni trend njegova pada, objavio je u utorak Ekonomski institut, Zagreb (EIZ).

“Nakon pet uzastopnih meseci godišnje stope pada indeksa, u junu je OVI indeks na godišnjem nivou porastao za 0,4 odsto. Desezonirani podaci potvrđuju blagi trend rasta i na mesečnom nivou koji pratimo od aprila, a koji je u junu iznosio 0,4 odsto u odnosu na prethodni mesec”, istaknuto je u objavi na internetskoj stranici EIZ-a.

No, kako napominju EIZ-ovi analitičari, indeks i dalje beleži pad na polugodišnjem nivou. U prvoj polovini 2024. u odnosu na poslednjih šest meseci prethodne godine potražnja za radom je tako manja za 1,6 odsto.

Prvih pet najtraženijih zanimanja ostalo je isto u odnosu na jun prošle godine – prodavac, konobar, kuvar, magacioner i vozač, koja su zajedno na godišnjem nivou generisala 1,1 odsto rasta broja oglasa.

Zanimanje medicinske sestre s najvećim pomakom na lestvici najtraženijih zanimanja

Najveće apsolutno smanjenje broja oglasa na godišnjem niovu u junu je zabeleženo u zanimanjima programer, radnik u proizvodnji i zidar, dok je najveće povećanje opaženo kod prodavača, medicinskih sestara i lekara/stomatologa.

Zanimanje koje je napravilo najveći pomak na lestvici najtraženijih zanimanja je ono medicinske sestre, s 23. mesta u junu prošle godine na 14. mesto u junu ove godine.

S druge strane, navodi se u EIZ-ovoj objavi, zanimanja programera i elektrotehničara su na istoj lestvici pala za čak šest mesta.

Udeo oglasa u kojima se tražila srednja kvalifikacija, a koji je poslednjih meseci bio u porastu, u junu se stabilizovao na 65,4 odsto, dok je udeo oglasa s visokom kvalifikacijom blago porastao nauštrb oglasa s niskom kvalifikacijom.

Nadalje, udeo oglasa u kojima se nudilo zaposlenje na neodređeno vreme značajnije je porastao u godinu dana, s 46,8 na 50,9 odsto, ponajviše nauštrb ugovora na određeno, čiji je udeo u junu pao na 38,7 odsto.

Dalmatinske županije s najvećim pozitivnim doprinosom stopi rasta indeksa

Što se geografske raspodele poslova tiče, dalmatinske županije su imale najveći pozitivan doprinos stopi rasta indeksa, za čak 2,7 postotnih poena. Visokoj godišnjoj stopi rasta od čak 19,1 odsto najviše su pridoneli oglasi za posao u kojima su se tražili prodavci, kuvari, medicinske sestre, magacioner i serviseri. Središnja Hrvatska rastu ukupnog broja oglasa doprinela je s 0,4 postotna poena, dok su severni Jadran i istočna Hrvatska zabeležili pad broja oglasa, izvestio je EIZ.

OVI – Online Vacancy Indeks, mesečni je indeks onlajn oglasa slobodnih radnih mesta razvijen na Ekonomskom institutu u saradnji s portalom specijalizovanim za pronalazak posla u Hrvatskoj, a svrha mu je pružanje pravovremenih informacija o trenutnom stanju potražnje za radom.

OVI indeks izrađuje se jednostavnim prebrojavanjem broja jedinstvenih novih oglasa čiji rokovi prijave završavaju u mesecu za koji se indeks izračunava. S obzirom na to da se uzimaju oglasi objavljeni putem samo jednog portala, broj oglasa izražava se kao indeks (bazna godina je 2020).

  • Podeli:

Ostavite Vaš komentar:

NAPOMENA: Komentarisanje vesti na portalu UNA.RS je anonimno, a registracija nije potrebna. Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa Vašim načelima i uverenjima. Nije dozvoljeno postavljanje linkova i promovisanjedrugih sajtova kroz komentare.

Svaki korisnik pre pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korišćenja komentara. Slanjem komentara prihvatate Politiku privatnosti.

Komentari ()