Rodni jaz u platama u Britaniji smanjen na najniži nivo

Ali, skoro četiri od pet kompanija i javnih organa i dalje plaćaju muškarce više od žena

06.04.2024. 20:24
  • Podeli:
funta pixabay-1666168977859.webp Foto: Pixabay

Rodni jaz u platama u Velikoj Britaniji smanjen je na najniži nivo otkako je prijavljivanje postalo obavezno za britanske kompanije.

Međutim, prema analizi zvaničnih vladinih podataka, žene su i dalje plaćene samo 91 peni za svaku funtu koju muškarac zaradi, preneo je Gardijan.

Skoro četiri od pet kompanija i javnih organa i dalje plaćaju muškarce više od žena, njih 78,4 procenata, iako je srednja razlika u platama neznatno smanjena u odnosu na prethodnu godinu na 9,1 odsto u 2023-2024, što je najniži nivo od kada je obavezno prijavljivanje postalo zakon u Velikoj Britaniji 2018. godine. 

Međutim, rodna razlika u platama ostaje veća u javnom sektoru, pri čemu skoro devet od 10 organizacija javnog sektora plaća muškarce više nego žene, njih 87,6 odsto, u poređenju sa nešto više od tri četvrtine privatnih kompanija.

Generalni sekretar sindikata Kongres Pol Novak, izjavio je da žene koje rade zaslužuju jednaku platu, ali da je razlika u platama polova i dalje značajno pitanje. 

"Prema sadašnjim stopama napretka, biće potrebno više od 20 godina da se plate muškaraca i žena izjednače", istakao je on.

 

  • Podeli:

Ostavite Vaš komentar:

NAPOMENA: Komentarisanje vesti na portalu UNA.RS je anonimno, a registracija nije potrebna. Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa Vašim načelima i uverenjima. Nije dozvoljeno postavljanje linkova i promovisanjedrugih sajtova kroz komentare.

Svaki korisnik pre pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korišćenja komentara. Slanjem komentara prihvatate Politiku privatnosti.

Komentari ()