Značajan deo radnih mesta u razvijenim ekonomijama mogao bi da bude promenjen zbog veštačke inteligencije
Foto: ShutterstockNemačka kompanija Alijanc planira da ukine između 1.500 i 1.800 radnih mesta u svojoj jedinici za pomoć na putovanjima i putno osiguranje Alijanc partners, dok istovremeno ubrzava primenu rešenja zasnovanih na veštačkoj inteligenciji.
Izvršni direktor Alijanc partnersa Tomas Kuncman izjavio je na događaju u Minhenu da će smanjenje broja zaposlenih biti sprovedeno kroz sporazumne raskide ugovora, prevremene penzije i druge dobrovoljne opcije, prenosi Blumberg.
Pregovori sa predstavnicima zaposlenih već su vođeni u više evropskih zemalja, a programi dobrovoljnog odlaska ponuđeni su radnicima u Španiji, Francuskoj, Nemačkoj, Italiji i zemljama Beneluksa.
"Ovo bi u nekom trenutku moglo da se dogodi svakome od nas", rekao je Kuncman, dodajući da kompanija nastoji da prema zaposlenima pogođenim promenama postupa "pravedno i odgovorno".
Alijanc partners zapošljava više od 22.000 ljudi širom sveta, a kompanija je ranije upozorila da bi transformacija poslovanja uz pomoć veštačke inteligencije mogla da utiče na broj zaposlenih.
Uvođenje AI tehnologija postaje sve važniji faktor u restruktuiranju velikih kompanija. Analitičari procenjuju da bi značajan deo radnih mesta u razvijenim ekonomijama mogao da bude promenjen zbog automatizacije i primene veštačke inteligencije.
NAPOMENA: Komentarisanje vesti na portalu UNA.RS je anonimno, a registracija nije potrebna. Komentari koji sadrže psovke, uvrede, pretnje i govor mržnje na nacionalnoj, verskoj, rasnoj osnovi ili povodom nečije seksualne opredeljenosti neće biti objavljeni. Komentari odražavaju stavove isključivo njihovih autora, koji zbog govora mržnje mogu biti i krivično gonjeni. Kao čitatelj prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa Vašim načelima i uverenjima. Nije dozvoljeno postavljanje linkova i promovisanjedrugih sajtova kroz komentare.
Svaki korisnik pre pisanja komentara mora se upoznati sa Pravilima i uslovima korišćenja komentara. Slanjem komentara prihvatate Politiku privatnosti.







